小时工离职,工资多久发放算合法?

青田县律师网 2025-04-08
小时工离职后,工资应立即或按约定时间发放。依据《劳动法》等规定,工资需按实际劳动计算。拖延发放可能导致法律纠纷及赔偿。
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小时工离职工资需及时发。操作如下:1.确认实际出勤天数;2.按月工资÷21.75×实际出勤天数计算;3.立即或按约定发放,避免纠纷。
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小时工离职工资处理方式多样,可立即结算或按合同约定时间发放。选择方式应依据双方协议及实际出勤情况,确保合法合规。

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